Consultant Transfer Of Work H/F - 13

Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence Artificielle dans des secteurs d'activité aussi variés que l'aéronautique, le spatial, l'automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail...

Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd'hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d'affaires de 550 millions d'Euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.

Labellisée Grate Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année.

Pourquoi SCALIAN ?

Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : Programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes

Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : Certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, Prime de cooptation, prime vacances, Accord télétravail.

Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : Mobilité durable, Actions environnementales, Accord Handicap et mission handicap avec temps dédiéCDI à Marignane / Statut cadre

Expérience significative souhaitée dans les activités relatives au transfert d'activités industrielles

Pilotez des projets critiques dans le cadre de transitions organisationnelles et transferts d'activités stratégiques !

Nous accompagnons notre client, acteur majeur de l'aéronautique, dans l'externalisation et la réorganisation de ses activités critiques. Nous recherchons un(e) Consultant(e) Transfer of Work F/H à Marignane pour orchestrer et sécuriser le transfert d'activités dans un environnement technique exigeant.

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :
- Structurer et piloter le transfert des activités de production ou d'ingénierie, en assurant la coordination des équipes internes et externes.
- Analyser les processus impactés, identifier les risques associés, et définir des actions correctives pour garantir une transition fluide.
- Mettre en place des outils de suivi et reporting pour assurer une visibilité claire des progrès, des coûts et des délais.