Technicien As CDD Ri H/F - 13

CAF DES BOUCHES-DU-RHONE

La Caisse d'Allocations Familiales des Bouches-du-Rhône, organisme de droit privé, assure une mission de service public. Acteur majeur de la politique familiale, la Caf aide les familles dans leur vie quotidienne (éducation, accueil des enfants, loisirs, logements...) et assure le versement des minima sociaux pour les plus démunis.

Elle compte plus de 1100 salariés répartis sur 6 sites et verse des prestations à plus de 480 000 allocataires.

Des valeurs fortes : Solidarité, Neutralité, Equité sont profondément ancrées dans notre culture.

Vous recherchez un poste où vous avez besoin de vous sentir utile, de rejoindre une équipe dynamique, d'avoir un poste gratifiant, alors venez contribuer à une mission de service public en nous rejoignant !

Présentation du Service et de l'équipe
Service des aides financières collectives, pôle prestations de service constitué de 15 personnes
Description du poste

Contenu de Poste
AFC (pôle PS) :- Traiter les aides financières des partenaires en action sociale,- Assurer la complétude administrative des dossiers,- Saisie des données,- Paiement des subventions (acomptes et soldes),- Traitement du courrier et de la balp,- Activité de scannérisation / indexation
Profil recherché

Vos compétences

Compétences exigées
Maîtrise des outils bureautiques
Faire preuve d'une autonomie et organiser son travail dans le cadre d'objectifs et d'échéances déterminées
Etre solidaire dans l'écoulement de la charge de travail
Avoir le sens du travail en équipe
Votre formation

Profil de RechercheDiplôme :BACExpérience : pas nécessaire
Informations complémentaires

Avantages:

- Une rémunération versée sur 14 mois.
- Des horaires flexibles, sur une amplitude horaire 07h00-19h00, afin de faciliter la conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle.
- La participation aux frais de transport à hauteur de 50% et le versement d'une indemnité kilométrique vélo si ce mode de transport est utilisé.
- Une prime de crèche pour aider à la garde des enfants (sous conditions).
- Des titres restaurants d'une valeur unitaire de 11,52 €.
- Une mutuelle et un régime de prévoyance.
- La possibilité de bénéficier des oeuvres sociales proposées par le comité social et économique (CSE).
- L'accès à une salle de sport dans les locaux du siège.
- Parking sécurisé

Contact

Contact :

Le poste en CDD de remplacement est à pourvoir pour Novembre

Le dossier de candidature (CV et lettre de motivation OBLIGATOIRES) est à transmettre uniquement sur le site de la sécu recrute au plus tard le lundi22 septembre 2025.

Si dans un délai de 5 à 6 semaines, vous restiez sans nouvelle de notre part, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue pour ce poste.

Il appartient aux candidats de prendre toutes leurs dispositions pour se rendre disponibles à une éventuelle convocation.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !