Assistant Commercial H/F - 13

Rejoignez-nous !

Et si vous vous engagiez dans un travail porteur de sens, au sein d'une entreprise dotée d'une forte notoriété, et reconnue pour son expertise technique et l'attention portée à ses salarié(e)s.
En rejoignant le Groupe Apave, vous agirez au quotidien pour aider nos clients à prévenir et maîtriser leurs risques qu'ils soient humains, techniques, environnementaux ou numériques.
En rejoignant Apave, vous contribuez à faire vivre la Raison d'Être du groupe : Agir en acteur de confiance, pour un monde plus sûr, durable et porteur de progrès partagé.
Mieux encore : au sein d'Apave, vos talents et vos compétences s'expriment dans un collectif fort, où chaque jour est dédié à l'action à travers des missions toujours plus techniques et passionnantes.
Nous vous attendons pour écrire, avec vous, la suite de notre histoire.
Nous vous réservons un accueil de qualité et un parcours évolutif pour qu'ensemble, nous révélions votre potentiel.Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?

Apave recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) en CDD de 9 mois au sein de l'agence de Marseille.

Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?

Après votre parcours d'intégration, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions :
Gestion et Administration des Plateformes Clés (Achats & Documentation)
Assurer l'administration, la maintenance et l'évolution des plateformes d'achat
(notamment Ariba et Coupa).
Gérer l'administration et le suivi des plateformes de documentation légale et réglementaire.
Participer activement à l'optimisation des processus liés à ces outils.
Gestion du Cycle d'Achat (P2P)
Gérer l'intégralité du cycle de vie des bons de commandes, de leur réception à leur validation.
Contrôler la conformité des commandes
Support Interne et Coordination
Fournir un support de premier et second niveau aux utilisateurs des
plateformes (gestion des accès, résolution des incidents, formation de base).
Accompagner les collaborateurs internes dans la recherche d'informations etl'orientation vers le bon expert métier pour la résolution de leurs requêtes complexes.
Apporter un soutien aux équipes commerciales/juridiques lors de la réponse aux questionnaires clients : collecte de documents administratifs et/ou légaux.
Assurer le maintien des documents légaux à jour