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Alternance Niveau Bac+2 - Commercial·e H/F - 13

Description du poste

  • LIVEMENTOR

  • Marseille - 13

  • Alternance

  • Publié le 14 Novembre 2025

LiveMentor c'est une école en alternance 100% en ligne qui forme aux métiers du digital & de la communication.

Nos cursus sont ouvert à tous les profils, même ceux qui sortent des sentiers battus :

- un étudiant qui cherche sa voie,
- un salarié en reconversion,
- un passionné de digital.

5 choses à savoir sur l'école LiveMentor :

1 - Zéro frais de scolarité - et aucun frais de dossier ou d'admission
2 - Rentrée possible toute l'année (pas besoin d'attendre septembre)
3 - 9 étudiants sur 10 décrochent leur diplôme
4 - Coaching gratuit et individuel chaque semaine pour trouver ton entreprise
5 - Diplôme Bac +2 (RNCP 5) reconnu par l'Etat

C'est l'opportunité idéale pour vous former à un métier d'avenir, tout en développant vos compétences directement sur le terrain, au sein d'une entreprise dynamique et bienveillante.*** OFFRE POSTEE PAR UNE ECOLE POUR SON PARTENAIRE ***

Pour pouvoir postuler à l'offre, un entretien téléphonique avec notre école est obligatoire. L'alternant.e sera formé.e au sein de notre structure.

Notre partenaire est une entreprise à mission dont l'objectif est clair : permettre aux personnes âgées de vivre plus longtemps, en sécurité et en autonomie, dans leur logement. Grâce à un réseau national d'artisans partenaires, nous apportons des solutions concrètes d'adaptation de l'habitat, pour répondre à un enjeu majeur de société.

TES MISSIONS

Aider les personnes âgées et leurs familles à définir les contours de leurs projets d'adaptation, y compris les travaux possibles, les aides disponibles et le coût restant à charge

Expliquer comment Logiadapt' peut les guider tout au long du projet

Gérer la relation avec les prospects, depuis le premier appel jusqu'à la signature du contrat

Optimiser notre offre, notre présentation et notre processus de vente

Satisfaire nos clients grâce à tes interactions

Participer aux réunions hebdomadaires de l'équipe pour améliorer nos services et atteindre nos objectifs

Fluidifier la communication entre l'équipe Sales et l'équipe opérations (qui coordonne les projets, une fois vendus)

Améliorer notre Sales Playbook (discours et process commercial) : augmentation du taux de conversion à chaque étape du pipe, partage de bonnes pratiques, implémentation de nouveaux outils...

Compétences requises

  • Capacité d'écoute
  • Force de persuasion
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Chiffres clés de l'emploi à Marseille

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 870731
  • Médiane niveau de vie : 19370€/an
  • Demandeurs d'emploi : 101720
  • Actifs : 364468
  • Nombres d'entreprises : 78745

Sources :


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