Assistant des Récompenses et des Affaires Disciplinaires H/F - 13

Groupe RIFSEEP 2

Vos activités principales

Distinctions et récompenses:

- Gérer les distinctions et les récompenses pour les agents de la Direction interdépartementale de la police nationale
- Animer le réseau des gestionnaires
- Suivre les dossiers sensibles (évènements particuliers...),
- Harmoniser les pratiques au niveau de la DIPN pour une égalité de traitement des agents.

Discipline:

- Gérer les dossiers disciplinaires pour les agents de la DIP
- Prendre en charge les commandes zonales (statistiques)
- Suivi des dossiers sensibles de la DIPN en lien avec le SGAMI et le D3S
- Conseiller et accompagner les référents distinctions et discipline de la DIPN.

Compte tenu de la réorganisation en cours de la Police Nationale, ces missions sont potentiellement appelées à évoluer.

Votre environnement professionnel

Activités du service

Le service de soutien opérationnel (SSO) assure les fonctions de soutien de la Direction Interdépartementale de la Police Nationale (DIPN 13) - environ 5000 personnels répartis sur 48 sites et il est placé sous l'autorité du directeur interdépartemental de la Police National des Bouches-du-Rhône (DIPN 13).
Le SSO assure au niveau départemental:
- la gestion de proximité de l'ensemble des moyens humains, financiers, logistiques et matériels ;
- une mission transversale en matière de santé et sécurité au travail ;
- une mission de soutien au bénéfice des services de la DIPN 13.

Composition et effectifs du service

Le SSO est composé d'environ 125 personnes.
Le BRHA qui assure la gestion des effectifs (5000 sur le département) est composé d'environ 39 agents)
La Section discipline est composée de 5 personnes, dont le présent poste

Liaisons hiérarchiques

Le chef de la section discipline récompenses et décorations
La cheffe du Bureau des Ressources Humaines et son adjoint
La cheffe du SSO et son adjointe

Liaisons fonctionnelles

Tous les services de la DIPN13, le SGAMI Sud, le D3S, la préfecture des Bouches du Rhône