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Responsable Delivery Applicatifs IT H/F - 13
Description du poste
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Citech
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Marseille - 13
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CDI
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Publié le 22 Decembre 2025
CITECH recrute !
Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d'un projet stratégique, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Responsable Delivery des Applications IT (H/F)
Rattaché(e) au Responsable du Service de Développement Informatique, vous êtes garant(e) de laqualité, de la performance et de la fiabilité du delivery des équipes de développement, avec une responsabilité forte sur le pilotage opérationnel, la coordination transverse et la compréhension des enjeux techniques.
Vous intervenez commeréférent deliveryentre les équipes de développement, le management et les parties prenantes métiers.1. Pilotage du delivery & supervision technique
- Piloter le delivery des équipes de développement (qualité, délais, engagements).
- Suivre le contenu des développements et challenger les choix techniques en lien avec les équipes.
- Identifier les risques techniques (complexité, dette, dépendances) et proposer des arbitrages.
- Garantir la cohérence des pratiques de développement et de mise en production.
2. Management transverse & coordination des équipes
- Travailler au quotidien avec les équipes de développement (internes et partenaires).
- Assurer la coordination entre IT, métiers, Finance, MDM et équipes pays.
- Organiser et animer les rituels de suivi (comités, points d'avancement, synchronisation).
- Contribuer à l'animation et à la montée en maturité des équipes.
3. Pilotage projets, planification & budget
- Piloter les projets IT de bout en bout, de l'onboarding client au déploiement.
- Planifier les charges, la capacité et les priorités en lien avec les équipes techniques.
- Suivre les budgets, les consommés et les prévisionnels.
- Gérer les escalades opérationnelles et sécuriser les engagements.
4. Méthodes, qualité & amélioration continue
- Déployer et faire respecter les méthodes de gestion de projet et de delivery.
- Améliorer en continu les processus, les pratiques et les outils.
- Mettre en place des indicateurs de performance (delivery, qualité, capacité).
- Contribuer à la structuration des roadmaps techniques et produit.
5. Reporting & visibilité management
- Produire des reportings clairs et exploitables pour le management.
- Donner de la visibilité sur l'avancement, les risques et les arbitrages.
- Participer à la préparation et à l'animation des instances de gouvernance.
Compétences requises
- Méthodes agiles
- Conduite de projet
- Management d'équipe
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Chiffres clés de l'emploi à Marseille
- Taux de chomage : 11%
- Population : 870731
- Médiane niveau de vie : 19370€/an
- Demandeurs d'emploi : 101720
- Actifs : 364468
- Nombres d'entreprises : 78745
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