Gestionnaire Comptable - Commune de Marseille H/F - 13

Au sein de la Direction Générale Adjointe Ville au Quotidien (DGAVAQ), et plus particulièrement de la Direction du Patrimoine Scolaire et des crèches (DPSC), vous assurez la mise en oeuvre des procédures relatives au traitement et au suivi des engagements et à la liquidation des factures en investissement et en fonctionnement.

Contexte

L'amélioration du cadre de vie est l'une des politiques publiques structurantes du programme Marseille Politiques Publiques 2026. L'objectif est de permettre à tous les usagers d'évoluer dans une « ville à vivre au quotidien ». Une ville possédant un haut niveau de services, durable, accueillante et inclusive, offrant une diversité d'espaces et de bâtiments bien entretenus, accessibles, adaptés aux besoins et partagés entre leurs différents usages.

En charge de la rénovation et de l'entretien des écoles et établissements de la petite enfance, la Direction du Patrimoine Scolaire et des Crèches porte avec ambition le Plan Écoles de la Ville, un projet d'envergure visant à offrir des équipements modernes, durables et adaptés aux besoins des enfants et des équipes éducatives. Rejoindre cette direction, c'est s'engager au service d'un projet structurant pour l'avenir de Marseille.

Vos missions

Sous l'autorité du Responsable Administratif et Financier, votre rôle consistera à :

- Vérifier, saisir et assurer le suivi des engagements émis par les techniciens dans le logiciel financier;
- Gérer le circuit d'édition, de signature et de visa des bons de commande;
- Participer au suivi comptable des opérations jusqu'à liquidation et paiement ainsi qu'au traitement des rejets et ajournements;
- Contrôler la conformité des factures et piloter leur circuit de validation;
- Annexer les pièces nécessaires et compléter les vérifications préalables à la liquidation;
- Calculer et appliquer les pénalités liées à l'exécution des marchés;
- Saisir les titres de recettes et renseigner les tableaux de suivi comptable.

Vos avantages

- Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
- Prestations sociales (tickets restaurant, comité d'action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports...)
- Possibilité de télétravail