Conducteur de Travaux H/F - Orek Construction

Entreprise spécialisée dans le secteur du gros oeuvre et de la construction, reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses réalisations, nous intervenons sur des projets variés (logements, bâtiments tertiaires, ouvrages publics). Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conducteur de Travaux (H/F).
Vos missions
Rattaché(e) à la direction, vous aurez la responsabilité complète de vos chantiers :
Préparer, organiser et planifier les travaux
Encadrer les équipes sur le terrain et coordonner les sous-traitants
Assurer le suivi technique des chantiers
Veiller au respect des délais, des coûts et de la qualité des ouvrages
Garantir l'application des règles de sécurité et des normes en vigueur
Être l'interlocuteur privilégié des clients, fournisseurs et partenaires

Profil recherché

Formation Bac +2 à Bac +5 en bâtiment / travaux publics
Expérience significative en conduite de travaux (gros oeuvre idéalement)
Bon sens de l'organisation, autonomie
Maîtrise des outils de gestion de chantier
Permis B exigé
Conditions

CDI
Rémunération attractive selon profil et expérience
Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur
Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise

Lieu de travail
Chantiers situés principalement dans la région Bouches du Rhone
Candidature
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à : ****@****.**

Rejoignez une entreprise dynamique et participez à des projets ambitieux !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Planifier des opérations de chantier

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

• Management d'équipe