Les missions du poste

Acteur n°1 en France de la Propreté et des Services, nous agissons au quotidien pour la préservation de l'hygiène et de la propreté des lieux de travail, de transport, de soin, d'éducation, de loisirs... Nos outils et méthodes de pointe accompagnent nos équipes au quotidien, nous assurant ainsi une position de référent sur le marché de la propreté. Avec 62 000 collaborateurs et 180 implantations à travers le monde, Onet Propreté et Services fait partie du groupe Onet.
Chaque année, Onet s'engage à accompagner des alternants dans l'obtention de leur diplôme en leur offrant une expérience professionnalisante et formatrice.

Nous recrutons un alternant Chargé RH Recrutement & Formation F/H intervenant sur des missions transverses, mêlant recrutement opérationnel et développement formation.

Au sein du service Développement RH & Formation composé de 3 personnes et en lien avec les équipes opérationnelles, vous contribuerez activement à nos projets RH.

Vos missions

Recrutement

- Recueillir et identifier les besoins en recrutement auprès des agences
- Participer à la campagne de communication alternants (planning, diffusion)
- Rédiger et publier les offres d'emploi
- Sourcer, trier et présélectionner les candidatures
- Réaliser des préqualifications téléphoniques (selon aisance)
- Organiser et participer aux entretiens
- Assurer le suivi des candidatures et garantir une bonne expérience candidat
- Effectuer des retours aux candidats
- Créer et alimenter des viviers sur les métiers en tension
- Suivre les offres en ligne
- Contribuer à l'amélioration des outils de recrutement
- Développer des partenariats écoles et acteurs de l'emploi
- Participer à des forums et événements recrutement

Formation

- Concevoir et déployer des questionnaires d'évaluation des formations
- Analyser les retours des participants
- Participer à la collecte des besoins en formation (entretiens annuels, managers)
- Consolider et structurer les besoins remontés par les régions
- Vérifier la conformité des dossiers de formation
- Identifier et recenser les formateurs internes
- Créer et alimenter une base de données des intervenants
- Contribuer à la structuration du réseau de formateurs

Le profil recherché


De formation Bac +3 minimum en RH ou équivalent, vous souhaitez développer vos compétences sur des missions variées en recrutement et en formation.

Vous vous démarquez par votre aisance relationnelle, votre sens du service et votre capacité à interagir avec des interlocuteurs variés. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle tout en respectant les priorités.

Autonome dans votre travail, vous appréciez également le travail en équipe et la collaboration. Vos qualités rédactionnelles vous permettent de produire des contenus clairs et adaptés aux différents supports RH.

À l'aise avec les outils informatiques, vous êtes capable de vous approprier rapidement les outils et logiciels utilisés.

Ce que nous vous proposons

Une alternance professionnalisante offrant une vision globale des ressources humaines, au croisement du recrutement et de la formation.

Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours afin de développer vos compétences et gagner en autonomie.

Une immersion concrète au coeur des métiers de la propreté et de nos enjeux opérationnels.

Un véritable tremplin pour favoriser votre insertion durable dans le monde professionnel.

Rejoindre Onet, c'est adhérer à des valeurs d'écoute, de respect et d'audace qui guident nos actions au quotidien.

Engagé en faveur de la diversité et du handicap, Onet recrute et reconnaît tous les talents.

Compétences requises

  • Recrutement
  • Suivi des candidatures
Postuler sur le site du recruteur

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