Gestionnaire de Flotte Auto H/F - Skills Marseille

SKILLS Recrutement Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & TechniqueSKILLS est un cabinet de recrutement implanté au niveau national, spécialisé dans l'identification et la sélection de profils qualifiés pour accompagner durablement la croissance de ses clients. Nous recrutons aujourd'hui pour l'un de nos clients, acteur reconnu de son secteur basé à Marseille, un(e) Gestionnaire de Flotte Automobile dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée (CDI).

Rattaché(e) à la division Supply Chain & Achats, vous contribuez au pilotage opérationnel et administratif de la flotte de véhicules de l'entreprise. Vous veillez à garantir la disponibilité des véhicules, l'optimisation des coûts et le respect des procédures internes.

Dans ce cadre, vous serez notamment amené(e) à :

- Assurer le suivi administratif de la flotte automobile et la mise à jour des bases de données dédiées.
- Gérer les commandes, renouvellements, restitutions et affectations des véhicules.
- Suivre les contrats de location, d'entretien, d'assurance et les différents prestataires.
- Contrôler les dépenses liées à la flotte et participer à l'optimisation des coûts.
- Coordonner les interventions de maintenance, réparations et contrôles réglementaires.
- Accompagner les collaborateurs sur les questions relatives à l'utilisation des véhicules.
- Produire des reportings réguliers et analyser les indicateurs de performance.
- Veiller au respect de la politique automobile de l'entreprise et des obligations réglementaires.
- Participer à l'amélioration continue des processus liés à la gestion de flotte.

Le poste est basé à Marseille et proposé en CDI. La rémunération annuelle brute est comprise entre 25 000 € et 27 000 € selon votre expérience et vos compétences. Vous intégrerez un environnement dynamique offrant des perspectives d'évolution et une réelle diversité de missions.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service. Vous appréciez les environnements exigeants et savez gérer simultanément plusieurs dossiers tout en respectant les délais et les procédures établies.

Pour réussir sur ce poste, vous disposez idéalement d'une première expérience dans la gestion de flotte automobile, l'administration des achats, la logistique ou la gestion administrative liée à un parc de véhicules. Une connaissance de l'environnement Supply Chain et Achats constitue un véritable atout.

Nous serons particulièrement attentifs aux éléments suivants :

- Formation de niveau Bac +2 à Bac +3 en gestion, logistique, achats, transport ou domaine équivalent.
- Expérience réussie sur une fonction similaire ou dans un environnement administratif exigeant.
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et les logiciels de gestion.
- Capacité à assurer un suivi administratif précis et fiable.
- Bonne compréhension des enjeux liés à la gestion de prestataires et au suivi contractuel.
- Sens de l'organisation et aptitude à gérer les priorités.
- Excellentes qualités relationnelles et de communication écrite et orale.
- Esprit d'analyse et capacité à exploiter des données de suivi et de reporting.
- Réactivité face aux imprévus et capacité à proposer des solutions adaptées.
- Goût pour le travail en équipe et la collaboration avec des interlocuteurs variés.
- Respect des procédures et sens des responsabilités.

Vous faites preuve d'autonomie tout en appréciant le travail collaboratif. Votre rigueur, votre sens du détail et votre capacité à apporter un service de qualité aux utilisateurs internes seront des facteurs déterminants pour réussir dans cette fonction et évoluer au sein d'un environnement professionnel stimulant.

• Rigueur et méthode