Educateur de Jeunes Enfants H/F - Sara Logisol

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ?
Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais et participez à la construction d'un avenir plus solidaire !L'association SARA LOGISOL recrute pour son Pôle Social, un Educateur de jeunes enfants (H/F), en CDI, à temps partiel (17.5 heures).Poste à pourvoir dès que possible

Le pôle social joue un rôle crucial dans son action en faveur des personnes confrontées à des situations de grande précarité. Il reflète l'engagement continu de l'association pour l'accueil, l'hébergement, et l'accompagnement des individus et des familles sans abri, visant leur insertion sociale et l'autonomie personnelle.

Le CHRS accompagne des familles en situation de grande vulnérabilité dans le cadre d'un hébergement et d'un accompagnement global visant l'accès aux droits, à la santé, à l'insertion sociale et à l'autonomie.
L'équipe pluridisciplinaire accompagne les familles dans les dimensions éducatives, sociales et sanitaires afin de favoriser le développement de l'enfant, soutenir le lien parent-enfant et accompagner progressivement les familles vers l'autonomie.

Les principales missions :
Vous intervenez en appui des équipes dans l'accompagnement des familles hébergées au sein du CHRS.
Vous apportez un soutien spécifique autour de la parentalité, du développement du jeune enfant et du lien parent-enfant, tout en participant à l'accompagnement global des familles.
Vous intervenez de manière transversale auprès des situations nécessitant un accompagnement renforcé autour des besoins de l'enfant, de la parentalité ou de la vie quotidienne, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.

Vous aurez la charge de :
o Accompagner les familles autour des questions liées à la parentalité, au développement du jeune enfant et au lien parent-enfant.
o Intervenir en soutien des équipes sur les situations nécessitant un accompagnement éducatif renforcé autour de l'enfant et de la parentalité.
o Mettre en place des actions individuelles et collectives favorisant le développement de l'enfant et le soutien à la parentalité.
o Réaliser des visites à domicile et des accompagnements de proximité auprès des familles.
o Participer à l'accompagnement global des familles en lien avec les professionnels de l'établissement.
o Être un relais entre les familles et les partenaires éducatifs, sociaux et médicaux (crèches, écoles, PMI, services de santé.).
o Accompagner les familles dans les démarches liées à l'enfance, la scolarité, la petite enfance et l'accès aux soins.
o Développer et animer un réseau de partenaires afin de favoriser des réponses adaptées aux besoins des familles.
o Participer aux réunions d'équipe, aux réflexions pluridisciplinaires et aux écrits professionnels.
o Contribuer au repérage des difficultés éducatives, sociales ou relationnelles et participer à l'élaboration d'actions adaptées.

Le profil recherché :
- Diplôme d'Etat d'Educateur(trice) de Jeunes Enfants exigé.
- Permis B valide exigé.
- Qualification en travail social exigée.
- Expérience souhaitée dans l'accompagnement des familles en situation de précarité et dans le soutien à la parentalité.

Qualités professionnelles :
- Capacité à prendre en compte les dimensions culturelles et interculturelles dans l'accompagnement des familles.
- Bon relationnel, maîtrise de soi, capacités d'écoute et d'adaptation.
- Techniques de conduite d'entretien socio-éducatif (accueillir, évaluer, informer et susciter l'adhésion).
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec les acteurs du secteur social, médical et éducatif.
- Compétences en techniques de communication et de gestion des conflits.
- Bonne connaissance du secteur et des dispositifs existants.
- Autonomie, rigueur, réactivité, sens de l'organisation, prise de recul.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Capacité d'écoute
• Accompagnement éducatif