Travailleur Social H/F - Habitat Alternatif Social

Insertion par le logement de personnes en situation de précarité
Pour les Appartements de Coordination Thérapeutique - ACT 13Contrat à durée Indéterminée - Lieu de travail : MarseilleClassification du poste établie en référence aux Accords collectifs applicables en CHRSPrise de poste : Au plus tôtMissions principales du poste: Sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous êtes membre de l'équipe pluridisciplinaire, dans le cadre duprojet personnalisé et en accord avec les décisions prises en équipe pluridisciplinaire :Vous mettez en oeuvre un accompagnement éducatif adapté aux situations des personnes accompagnées, sur leprisme du rétablissement en vous appuyant sur les compétences des personnes. vous soutenez la mise en placed'actions d'accompagnement socio-éducatif visant à résoudre les difficultés sociales, en collaboration avec lespartenaires, et à maintenir ou rétablir le lien social ;Vous êtes associés à la construction des projets personnalisés et, à ce titre, vous recueillez toute informationauprès des personnes accompagnées, des professionnels et en rendez compte ;Vous participez à l'élaboration d'un diagnostic d'évaluations ;Vous participez activement aux différentes réunions d'équipe et institutionnelles ;Vous participez à la rédaction des documents et vous tenez à jour les dossiers administratifs des personnesaccueillies ;Vous inscrivez vos actions dans le réseau partenarial de la structureVous travaillez en équipe pluridisciplinaireVous participez à la mise en place d'actions ou d'activités collectivesVous menez régulièrement des visites à domicile pour accompagner le « savoir habiter » propre à chaquepersonne ;Vous accompagnez la participation des hébergés dans les instances associativesVous garantissez, par votre action et celle des équipes, l'exercice plein et entier des droits et libertés despersonnes accueillies et participez au développement d'une culture institutionnelle qui repose sur l'évaluationcontinue des besoins et des attentes des personnes accueillies, en lien avec les impératifs de bientraitance et departicipation.Profil:DEES, DEASS,CESF, DEME avec diplôme exigé.Expérience souhaitée auprès des publics en situation de grande précarité et rencontrant des problématiques desanté importante.Connaissance du champ de la psychiatrie et des addictionsBon contact, dynamisme et facilités relationnellesCapacité de prise d'initiative et de travail en équipe, de dynamisme et de créativitéCapacités d'écoute, d'organisation, de gestion du temps et d'animationCapacités à analyser les situations et les interlocuteurs, à traiter et transmettre l'informationQualités rédactionnelles -Maitrise du pack officePermis de conduire catégorie B EXIGÉ (Véhicule de service et/ou frais de déplacements remboursés)Dépôt des candidatures: Les candidatures doivent parvenir au plus tôt à: Habitat Alternatif SocialM. Felius Stéphane, Directeur du pôle Habitat Santé Social et Mme Lefebvre Tiphaine, Cheffe de service des ACTPar courrier électronique : ****@****.** et ****@****.**LES CV SANS LETTRE DE MOTIVATION NE SERONT PAS TRAITES#TDFE2026

Experience: Débutant acceptéCompétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relaisPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Créativité
• Travail en équipe
• Dynamisme
• Autonomie
• Pack Office
• Pro-activité
• Accompagnement éducatif
• Empathie