Les missions du poste


- Analyser les besoins de formation exprimés par nos experts groupe et nos IFP pour imaginer les scénarios pédagogiques digitaux les plus pertinents.- Concevoir et transformer des modules de formation en ressources digitales et hybrides interactives, directement sur notre LMS.- Faire entrer l'Intelligence Artificielle dans nos pratiques pédagogiques : génération de scripts, de médias, de voix, automatisation de la production de modules.- Être moteur d'innovation pédagogique et veiller sur les tendances du Digital Learning et de l'IA appliquée à la formation.- Documenter, publier et maintenir vos contenus, et former les parties prenantes à leur utilisation.#TDFE2026

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)Compétences: Analyse des besoins de formation,Approches collaboratives en formation,Conception de programmes de formation,Gestion de projets innovants,Intégration des soft skills dans les programmes de formation,Logiciels de conception pédagogique,Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint),Méthodes d'enseignement pour adultes,Plateformes de formation en ligne,Techniques de e-learning,Techniques de formation à distance,Utilisation de plateformes d'apprentissage en ligne,Concevoir et gérer un projet,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Innover dans les méthodes pédagogiques utilisées,Mettre en oeuvre un processus d'évaluation des formations,Mettre en place des évaluations formatives et sommatives,Optimiser les ressources pédagogiques disponibles,Organiser l'espace pédagogique,Proposer des améliorations des méthodes d'enseignement,Proposer des solutions de formation innovantes,Réaliser un catalogue de formation,Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques,Travailler avec des experts de contenu pour garantir la qualité et la pertinence des ressources pédagogiques,Utiliser les outils numériques,l'Intelligence Artificielle Langues: Anglais souhaitéQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Compétences requises

  • Outlook
  • Analyse des besoins
  • Méthodes pédagogiques
  • Anglais
  • Créativité
  • Logiciels bureautiques
  • Intelligence artificielle
  • Conduite de projet
  • Excel
  • Elearning
  • Pack Office
  • Word
  • PowerPoint
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