Conseiller en Action Sociale Interministérielle Asi - Sgar H/F - Prefecture de Departement Bouches-Du-Rho

Mission principale : Au sein du Secrétariat Général pour les Affaires Régionales (SGAR) de la Préfecture, vous accompagnerez la mise en oeuvre de la politique régionale d'Action Sociale Interministérielle (ASI) pour répondre aux besoins des agents de l'État. Vous contribuerez au développement d'une action sociale innovante, inclusive et adaptée aux enjeux d'attractivité, de fidélisation et de qualité de vie au travail.Responsabilités :1. Pilotage des dispositifs régionaux d'ASI :- Gestion des dispositifs de réservation de places en crèches pour les agents de l'État.- Suivi des logements d'urgence et temporaires pour les mutations et situations familiales critiques.- Supervision des marchés « vacances familles en difficulté ».- Pilotage des Restaurants Inter-Administratifs (RIA) et du schéma directeur régional de la restauration.2. Animation et suivi de la Section Régionale Interministérielle d'Action Sociale (SRIAS) :- Appui technique et méthodologique aux membres de la SRIAS.- Organisation et suivi des réunions de la SRIAS et de ses groupes de travail.- Évaluation des dispositifs d'action sociale et analyse des besoins des agents.- Développement de partenariats régionaux et promotion des actions proposées.3. Animation des réseaux régionaux d'ASI :- Coordination des acteurs pour mutualiser, optimiser et harmoniser les pratiques ministérielles.- Animation du réseau des assistants de service social.4. Soutien méthodologique :- Analyse des besoins des services de l'État et organisation de mutualisations dans les domaines de l'action sociale.5. Contribution à la politique interministérielle du handicap :- Développement d'actions de sensibilisation et favorisation des partenariats.- Participation à l'animation du réseau des référents handicap.Profil recherché :- Expérience dans le domaine de l'action sociale et/ou des ressources humaines.- Capacités d'animation de réseau et de coordination de projets.- Connaissances des politiques publiques et des enjeux interministériels.- Sensibilité aux questions de handicap et d'inclusion. #TDFE2026

Experience: 2 An(s) - sur même type de posteCompétences: Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines,Définir la stratégie financière d'une structureQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Administration publique générale

• Analyse des besoins
• Gestion des ressources humaines
• Développement de partenariat