Assistant de Service Social - Equipe Mobile de Rue H/F - Sara Logisol

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ?Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant qu'Assistant de service social (H/F), et participez à la construction d'un avenir plus solidaire !L'association SARA LOGISOL, acteur reconnu de l'insertion sociale dans les Bouches du Rhône (180 salariés, 800 places d'hébergement proposées), recrute pour son Pôle Urgence Santé Précarité, un Assistant de service social (H/F), à temps plein, en CDI, dès que possible.Le Pôle Urgence Santé Précarité de l'association SARA LOGISOL répond aux besoins des personnes vulnérables en situation de précarité qui sont accueillies par le SIAO, en promouvant la santé conformément à la vision de l'Organisation Mondiale de la Santé (OMS).Composé de 6 établissements et services avec une équipe pluridisciplinaire, allant des équipes mobiles à l'accueil de jour, son objectif est d'apporter un accompagnement sanitaire et social inconditionnel.Notre Equipe Mobile de Rue a pour mission d'aller à la rencontre, d'évaluer et d'accompagner des ménages en situation de rue.Les missions :En tant qu'Assistant de service social (H/F), vous évaluez et accompagnez les personnes dans leurs démarches administratives ainsi que dans les divers aspects de la vie quotidienne. Vous mettez en oeuvre toutes les actions favorisant leur autonomie et leur insertion. Vous êtes garant de l'accompagnement et de l'orientation des ménages.Dans le cadre de maraudes professionnelles (matériel de distribution nécessaire) et dans une démarche d'aller vers, l'Educateur spécialisé sera chargé de :o Évaluer la situation et orienter les personnes en situation de rue vers les dispositifs adaptés avec une prise en compte de leur parcours de vie ;o Répondre aux signalements du 115 et des partenaires concernant des situations de vulnérabilité ;o Informer les personnes rencontrées de leurs droits et mettre en place un maillage partenarial adéquat à leurs besoins ;o En l'absence et dans l'attente de la désignation d'un référent de droit commun, assurer un accompagnement social global ;o Rendre compte de l'activité avec un logiciel de reporting (évaluations situations, bilans d'actions etc.Le profil recherché : o Diplôme d'état d'Assistant de service social exigé.o La connaissance de langues étrangères est appréciée.o Permis B valide exigé.Qualités professionnelles :o Maîtrise des dispositifs de l'action sociale, en particulier du droit des étrangers.o Bon relationnel, maîtrise de soi, capacités d'écoute et d'adaptation.o Techniques de conduite d'entretien socio-éducatif (accueillir, évaluer, informer et susciter l'adhésion.o Goût du travail en équipe pluridisciplinaire et du partage d'expériences.o Compétences en techniques de communication et de gestion des conflits.o Bonne connaissance du secteur et des dispositifs existants.o Respect des normes rédactionnelles et des caractéristiques socio-culturelles des publics.o Autonomie, rigueur, réactivité, sens de l'organisation, prise de recul.Jours et horaires :- Temps plein (35h). - Horaires : Roulement du soir : 13h-23h30 et 1 week-end sur 2, selon le planning.Lieu :Poste basé à Marseille 10ème - Déplacements quotidiens dans Marseille à prévoir.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relaisPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement socialListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Reporting
• Travail en équipe
• Autonomie
• Capacité d'écoute
• Techniques de communication
• Gestion des conflits
• Réactivité
• Accompagnement social
• Sens de l’organisation
• Empathie