Aide Auxiliaire de Puériculture en Crèche H/F - Centre Formation Preparation a L'emploi
- CDD
- Centre Formation Preparation a L'emploi
Les missions du poste
Le Centre de Formation et de Préparation à l'Emploi "LE CANA" Marseille, Association Loi 1901 à but non lucratif depuis 1950, recherche un(e) aide auxiliaire de puériculture pour la crèche Associative du Cana dans le cadre d'un CUI-CAE.
Vous interviendrez avec l'équipe pluridisciplinaire composée d'une éducatrice de jeunes enfants, d'une infirmière, d'auxiliaires de puériculture auprès des enfants de la structure.
Des actions de développement de compétences sont prévues dans le cadre du CUI-CAE.
Vous avez une ou des expériences personnelles et/ou professionnelles auprès de jeunes enfants et toutes les qualités professionnelles attendues pour exercer auprès de ce public.
Merci de vérifier votre éligibilité à cette mesure auprès de votre conseiller avant de candidater.
Vous interviendrez avec l'équipe pluridisciplinaire composée d'une éducatrice de jeunes enfants, d'une infirmière, d'auxiliaires de puériculture auprès des enfants de la structure.
Des actions de développement de compétences sont prévues dans le cadre du CUI-CAE.
Vous avez une ou des expériences personnelles et/ou professionnelles auprès de jeunes enfants et toutes les qualités professionnelles attendues pour exercer auprès de ce public.
Merci de vérifier votre éligibilité à cette mesure auprès de votre conseiller avant de candidater.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté - Expérience dans le secteur appréciée
Compétences: Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Compétences: Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Compétences requises
- Empathie