Préparateur en Pharmacie H/F - Pharmacie des Aygalages
Préparateur en Pharmacie H/F
Pharmacie des Aygalages · Marseille - 13 · CDI
Les missions du poste
Je recherche un/e préparateur/trice en pharmacie, 35h/semaine sur 3 jours et 1 samedi matin (08h30-13h00) sur 2.
Pharmacie équipée de winpharma, d'un robot, MAD, d'une grande parapharmacie.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Gestion des ordonnances,Prévention des erreurs médicamenteuses,Techniques de vente en pharmacie,Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, etc.),Assister techniquement le personnel dans l'interprétation d'ordonnances, la posologie et contrôler les modalités de délivrance des médicaments,Assurer la confidentialité des données médicales,Assurer le respect des normes sanitaires,Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks,Collaborer avec les médecins pour clarifier les prescriptions,Communiquer avec les patients et leurs familles,Etablir des éléments d'une commande,Evaluer l'efficacité de traitements médicaux,Fournir des conseils adaptés à la morphologie du client,Fournir un soutien technique pour l'utilisation d'appareils médicaux,Gérer les dossiers médicaux et assurer leur confidentialité,Informer le personnel soignant sur des produits pharmaceutiques,Informer sur les modalités de la prescription,Maintenir à jour les connaissances sur les produits médicaux,Mettre à jour les dossiers pharmaceutiques,Organiser des campagnes de vaccination en pharmacie,Participer à la formation continue pour rester informé des nouveautés pharmaceutiques,Proposer des alternatives génériques pour réduire les coûts des traitements,Réaliser le suivi de délivrance des médicaments dans l'ordonnancier,Respecter les normes de sécurité et d'hygiène
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail de produits pharmaceutiques en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Gestion des ordonnances,Prévention des erreurs médicamenteuses,Techniques de vente en pharmacie,Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, etc.),Assister techniquement le personnel dans l'interprétation d'ordonnances, la posologie et contrôler les modalités de délivrance des médicaments,Assurer la confidentialité des données médicales,Assurer le respect des normes sanitaires,Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks,Collaborer avec les médecins pour clarifier les prescriptions,Communiquer avec les patients et leurs familles,Etablir des éléments d'une commande,Evaluer l'efficacité de traitements médicaux,Fournir des conseils adaptés à la morphologie du client,Fournir un soutien technique pour l'utilisation d'appareils médicaux,Gérer les dossiers médicaux et assurer leur confidentialité,Informer le personnel soignant sur des produits pharmaceutiques,Informer sur les modalités de la prescription,Maintenir à jour les connaissances sur les produits médicaux,Mettre à jour les dossiers pharmaceutiques,Organiser des campagnes de vaccination en pharmacie,Participer à la formation continue pour rester informé des nouveautés pharmaceutiques,Proposer des alternatives génériques pour réduire les coûts des traitements,Réaliser le suivi de délivrance des médicaments dans l'ordonnancier,Respecter les normes de sécurité et d'hygiène
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail de produits pharmaceutiques en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences requises
- Autonomie
- Techniques de vente
- Gestion des stocks
- Normes d'hygiène
