Consultant en Recrutement H/F - Actual Talent (ex CCLD)

Actual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 6e acteur de l'emploi et du travail en France.

Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Commerciaux, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur mesure : CDI, CDD, Intérim, Freelance, Management de transition, Prestation de services, Alternance et stages.

Notre équipe de Marseille recherche un Consultant en recrutement H/F.

Vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement :

Recrutement et évaluation des candidats

• Analyser les besoins clients et définir les profils recherchés.
• Élaborer et déployer une stratégie de sourcing adaptée.
• Rédiger et diffuser les annonces sur les canaux appropriés.
• Sourcer les candidats via différents canaux (CVthèques, LinkedIn, réseaux spécialisés, etc.).
• Réaliser les préqualifications téléphoniques et les entretiens d'évaluation.
• Analyser et débriefer les tests candidats.
• Rédiger les comptes rendus d'entretien et constituer les shortlists.
• Réaliser les contrôles de références si nécessaire.

Gestion de la relation client

• Assurer le suivi des missions et maintenir une communication régulière avec les clients.
• Présenter les candidats sélectionnés et accompagner les clients dans leurs décisions.
• Conseiller les clients et ajuster les stratégies de recherche si nécessaire.
• Garantir la satisfaction client et le respect des engagements.

Gestion administrative et reporting

• Assurer le suivi des candidatures et la mise à jour des ATS.
• Constituer et enrichir les viviers de candidats.
• Réaliser les reportings d'activité et suivre l'avancement des missions.
• Suivre les KPI et contribuer à l'atteinte des objectifs fixés.

Le profil que nous recherchons :

• Vous avez minimum 2 ans d'expérience en recrutement, idéalement en cabinet ou agence de travail temporaire.

• Vous êtes rigoureu(se), proactif(ve), et motivé(e) par le travail en équipe.

• Vous appréciez le rythme dynamique et la variété des missions.

• Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux, les jobboards et les réseaux professionnels.

• Vous êtes résilient(e).

• Vous avez le sens de la satisfaction client.

Prêt(e) à rejoindre l'aventure ?

Vous vous reconnaissez dans l'esprit du poste ? Postulez dès maintenant !

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Engagés pour la diversité et l'égalité des chances avec nos partenaires, nous étudions chaque candidature sans distinction : si ce projet vous inspire, ne laissez pas l'autocensure freiner votre potentiel, osez postuler !

• Service client
• Jobboard
• Reporting
• Travail en équipe
• Logiciels bureautiques
• Contrôle de références
• Relation client
• Compte-rendu
• Analyse des besoins client
• LinkedIn
• Évaluation des candidats
• Pro-activité
• Suivi des candidatures
• Recrutement
• Gestion administrative